Преподаватель IT, информатика, физика.

Имя

Иван

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Город проживания

Бишкек

Заработная плата

от 45 000 сом

График работы

Полный рабочий день / Сменный график / Подработка / Удаленная работа

Образование

Высшее

Опыт работы

22 года

Пол

Мужской

Возраст

45 лет   (23 августа 1979)

Опыт работы

Период работы

февраль 2002 — по настоящее время   (22 года 11 месяцев)

Должность

Разные, согласно трудовой книжки

Компания

ГОУ ВПО Кыргызско - Российский Славянский Университет

Обязанности

Статус: Зав. Учебно-Методическим Кабинетом Цифровых Технологий в Образовании
Доц. Каф. СУДЕБНОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ КРСУ;
Ученая степень: кандидат экономических наук;
Ученое звание: доцент;
Стаж преподавания: 2002-02-01;
Общий стаж: 1994-09-01;
Контактная информация
E-Mail: stelsmen@gmail.com
Контактный телефон: 0555 926858

Образование

Образование

Высшее

Окончание

1999 год

Учебное заведение

Международный Университет Кыргызстана

Специальность

ВШ НИТ, Системный анализ и управление

Образование

Высшее

Окончание

2003 год

Учебное заведение

Кыргызско - Российский Славянский Университет

Специальность

Экономический, Менеджмент организаций, менеджер

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Разговорный)

Водительские права

Категория B

Навыки и умения

Являюсь сотрудником ВУЗа ГОУВПО КРСУ (https://krsu.edu.kg/educational_and_methodical_office_of_digital_technologies_in_education),
занимаюсь внедрением и разработкой электронных обучающих систем и методической работой по созданию электронных обучающих курсов на авторских и свободных платформах в сети Интернет или системе локальных сетей заинтересованной организации.
Считаю, инновационным подходом в системе менеджмента качества работы персонала, иметь собственную систему обучения и повышения квалификации сотрудников на сегодняшний день.
Преимущества очевидны - постоянный и удаленный контроль над ходом обучения ваших сотрудников и соответственно менеджментом качества работы организации в целом.
Сокращение расходов на обучении и повышении квалификации сотрудников, потенциальных наемников, продвижение деятельности компании в сети Интернет.
Стоимость услуг оговаривается отдельно и подкрепляется соответствующим договором.